Saper organizzare un evento aziendale nella maniera giusta, rispettando fedelmente quelle che sono le regole del cerimoniale, non potrà che trasmettere a coloro che parteciperanno un'immagine positiva dell'azienda stessa.
Riccardo Giorgio Zuffo, docente di Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni all'Università di Chieti e Pescara, nel suo ultimo libro “Revisiting Taylor”, edito da Franco Angeli, propone una interessante riflessione su quanto oggi resti dell’esperienza, delle concezioni e dei valori dell’“uomo di Philadelphia”. Di quanto siano ancora forti le influenze del pensiero originario di Frederick W. Taylor sul lavoro, l'organizzazione e i modelli di management, ma anche di molto altro, abbiamo parlato con l’autore in un’intervista.
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